人事专员简历

时间：2022-06-23 03:43:38 个人简历模板我要投稿

人事专员简历

　　人事专员是指执行并完善公司的人事制度与招聘计划，员工培训与发展规划，绩效评估，员工住房公积金、社会保障福利等方面的专业从业人员。任职要求

人事专员简历

　　1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;

　　2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识;

　　3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强;

　　4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;

　　5、了解国家各项劳动人事法规政策;

　　6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;

　　7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

　　个人简历

　　基本信息

　　姓名：马xx 性别：男

　　婚姻状况：未婚民族：汉

　　户籍：青海年龄：30

　　现所在地：陕西身高：179

　　联系电话：

　　电子邮箱：

　　求职意向

　　希望岗位：招聘专员、培训专员、文员、行政助理、人事专员/助理

　　工作年限：7年职称：无职称

　　求职类型：全职可到职日期：随时

　　月薪要求：面议

　　工作经历

　　xx年3月—至今 xx有限公司，担任行政专员。主要工作是：

　　1、负责每个月考勤表的制作，平时请假、打卡的监督;

　　2、负责电话接听、传真接收、快递签收及文档打印、复印等工作;

　　3、负责公司行政办公物品、货物的，入库、领用、发放、盘点等;

　　4、负责公司饮用水的安排;

　　5、负责公司各项福利，员工活动的组织、策划和协调;

　　6、协助采购公司产品、及询价。

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任行政专员。主要工作是：

　　1、负责每个月考勤表的制作，平时请假、打卡的监督;

　　2、负责来宾、应聘人员的出入登记及接待;

　　3、负责电话接听、传真接收、快递签收及文档打印、复印等工作;

　　4、负责公司行政办公物品的采购、入库、领用、发放、盘点等;

　　5、负责公司饮用水的安排;

　　6、负责公司各项福利，员工活动的组织、策划和协调。

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任客户服务助理。主要工作是：

　　负责银行电子银行业务的全渠道管理定位于“渠道”、“产品”、“营销”和“服务”四位一体，全面发展网上银行(包括对公司、零售、金融机构客户)、自助银行、电话银行和手机银行等电子银行服务渠道，力争使电子银行成为推动该行产品发展和市场营销主渠道之一负责网上银行、手机银行、95559客户服务中心(电话银行)在内，通过在线或电话解决客户在网上银行使用过程中遇到问题。

　　教育背景

　　毕业院校：浙江信息工程学校

　　最高学历：大专

　　毕业日期：2009-07

　　专业：会计电算化

　　语言能力

　　英语水平：优秀

　　国语水平：优秀

　　粤语水平：良好

　　自我评价

　　本人性格沉稳、细致、观体，发挥所长。在工作上，细致入微、认真负责，具有很好的团队合作精神，注重团体的利益，集体意识强，能够与人充分合作。能严格要求自己刻苦钻研、勤奋好学、态度端正、目标明确，还注意各方面知识的扩展，提高自身的思想文化素质。丰富的学校生活让我掌握了学习的方法，使我对新知识、新事物有很快很好的上手能力，有良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活作风。

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